喷漆房

  近几年，国产机床设备总量添加很快，但市场占有率仍然不高(特别是数控机床)，目前高等产品绝大部分依托入口，中档产品市场中入口产品也占有很大份额。从行业总体来看，财富中间竞争力不强。我国固然是机床制造大国，但还不是机床制造强国。主要差距是：

1．技艺创新才干缺乏
1)企业基础研讨、技艺攻关和新设备开辟投入缺乏，间接影响了创新才干的行进。
2)自主开辟产品的才干差，关键零部件依托入口，对引进外洋先进技艺的消化接纳、创新和行进任务不力。
3)科技人才不能满足财富展开需求，特别是缺乏技艺带头人。存在科研与消费、计划与制造、新设备开辟与用户特征化需求三摆脱现象，间接影响新产品的开辟和企业技艺创新才干的行进。

2．财富化水平不高
1)财富结构不尽公道。主要是专业化水平不高；高等产品开辟缓慢，市场占有率低；中档产品有一定产量，但竞争力不强；数控机床服从部件展开滞后，严厉限制国产数控机床的展开。
2)经济计划、消费服从与兴隆国度比较尚有较大差距。消费厂点过多，消费服从低，赢利才干差。
3)工艺设备陈腐，基础制造技艺落伍。行业装备数控化率平均仅为2～3％。原本消费粗浅机床的设置设备摆设用来批量消费数控机床，在精度、服从和可靠件方面都难以满足运用央求，停滞了财富化水平的行进。

3．综合效能才干不强
1)效能体系不健全，全方位效能才干不强，在市场开拓、成套效能等方面尚有较大差距。大陆企业固然曾经看重了效能标题，但进步缺乏对用户加工工艺的研讨，常常是在主动对付局面。企业国际市场的售后效能更为薄弱，绝大部分企业还不具有国际市场的开拓和效能才干。
2)旧的管理方式和管理机制不顺应当代效能体系央求，快速反响才干差，运用信息化伎俩行进企业基础管理才干尚有较大差距。

4．体制、机制改造不到位
   体制、机制改造推进了机床工具行业的进步，但展开尚不平衡。一些企业在产权多元化、法人办理结构和树立真正意义上的当代企业准绳方面仍有较大差距，间接限制企业管理水平的行进。在企业用人机制没有根本处置的情况下，员工实质也难以矫捷行进。

  综上所述，以上四方面的差距反响了行业其时存在的突出标题，这些标题严厉影响企业国际竞争力水平的行进。